这就这样一天过去了,嗯今天的一天才开始。
顾客买了化妆品付款走出店门,现在收钱简单了,学习收款也简单。
她给你钱你收下就好,不像那种还得算打折什么的,这都是算好了的。
化妆品还算不错,想了半天推销给谁,李青不错,她在用那款化妆品,晚上联系一下就对了。
小影继续回去吃饭,怡然继续了解个个产品。
看着柜台突然想到了app上的各种东西,那些东西也有排列顺序吧,什么东西广告就在首页。
那你能搞个app卖货吗,可以的这事是可以的。那你搞个app需要花多少钱知道吗,可能一**下来必须融资,那第一桶金是哪里来的。
你得做一个差不多的模型出来,而且还得找对人,不是人说的,一个想法值那么多钱。
还记得那一句用别人的餐厅赚钱什么的吗,你得有个app,上课时底下坐着的那些人是有钱的。说这种话的时候是分析,而不是创造,你要在他之前来搞个这样的app,要不然你继续去做,投入又得多少。
好多都是做过的事讲讲是没有什么大价值的,除非你说的话一直在出圈。
你要做一个企业,盈利是首先,管理那就是你能遇见谁了,每个人的管理方式都不一样,说来说去又回到了人才这一回事。
但职业不一样,有的是能做很大,比如说卖不同的话,聊天app,结婚婚纱就比较有限了,比起前两个。
企业文化每个企业都有,老板要把领导培养好,这个都不能听谁的,只能自己去悟。你上几节课能把企业管理好了吗,告诉你老师都不知道咋管理人,就像很成功的企业家讲课一样,他不能告诉你我们企业未来要做什么吧,他只能说说比较出圈的话,让大家觉得他说的有道理。
两家企业,一家什么行业我都在做到最好,一家是用我的优势让这个行业变的更好,如今又有一家行业来了,他会做什么呢。
未来都是有大众决定的。
怡然想着这些道理,也不知道说的对不对,反正就是仅供参考就对了。
她有一个大胆的想法,想去摆地摊推销口红,女人最爱的应该是口红。
说明一个事情,超市会知道那个东西好卖,那个东西不好卖,那这些也只还有开超市的人知道。
夏天什么销售最好,你知道我也知道,大家都是做生意的。
有可能这就是吸引人才的方式,你开了一家店希望你的店员是什么样的。
丽丽呢,有可能她去总部学习去了吧。
学习是因为没有碰到过,不能停止学习还是有道理的,化妆品太多了,市场很大产品很多。
小影跟怡然说:“到点了我下班了”
怡然说:“那我一个人可以吗”
小影对怡然说:“可以的,相信你可以的”。她对我认可了,这不表示我有多熟悉这里了,那是她要下班了。
不一会丽丽回来了,她来的时候刚好我在给顾客介绍,什么事都是好巧,一天没来这时候来。
电视机也是这样放的,我难道在电视里吗。她也不上来打扰我,看我把顾客介绍没,最后还是没有买。
丽丽过来说:“没事,都是这样的,这又不是每个人非得买”
怡然说:“真好”小蜗牛中文网