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第八章 签约和准备集训(1 / 2)


x 签署合约的那天木村心美没有来准确的说是乃木坂46所有的孩子都没有来。当天绝大多数的家庭都是双亲到场的毕竟这是和孩子命运相关的大事很多父亲甚至不惜鞠躬拜托向领导请了半天的假也要来给孩子把好这重要的一关。

当然也并不是全部成员家属。

有一些成员被调查时发现她们本就已经签约了一些地方事务所。而鉴于aks的前车之鉴索尼音乐的底线是要把成员的合约牢牢抓在自己的手中。所以运营方向上级请示加派人手各自开始和事务所谈判去了。

这些人的家属是没有到的。

还有木村心美。

emmm她的双亲要是明目张胆的从大门走进去估计不出一个小时门口就会被各个媒体的记者围的水泄不通的。

心美的合约是在秋元康的家里签署的。当时在场的还有今野义雄村松俊亮和索尼音乐现任总裁——北川直树。(不确定是不是他搜了些网站也查不到我比较笨就把以前《乃木坂之诗》的人名照搬了)

按理说木村拓哉和工藤静香不应该得到这种待遇虽然在圈里很火甚至被粉丝和媒体称为天王但也仅此而已出了娱乐圈他们也就是个普通人并没有什么实业上的成就。但市场经济就是如此人的价值并不是表面的身份而是实际具备的人脉、能力和资源。演员看起来是要依附于电视台和经纪公司但是一个大物演员他的资历人气和人脉资源有时候反而需要后者去巴结他。所谓店大欺客客大欺店就是这个道理。当然不管什么行业真正能做到大物的都没有不会做人的。他们的知识见识格局还有心胸都能无视所谓的身份是否对等来愉快的交谈。其实所谓的身份也不过是我们作为外人的看法。大多数的本人都是不在意的。

几人的会晤开了差不多得有一天。因为北川直树事务繁忙优先将他的态度表达出来还有一些其他方面的事情跟木村拓哉达成了共识之后便起身告辞离开了。

木村拓哉和工藤静香都是圈里人和组合其他成员的亲人不同。其他人关注的是自己女儿的利益和安全是否能得到保障甚至宠爱些的家长更是提出不能让自己孩子受到太多的委屈。

但木村夫妇不同他们更关注的是组合的发展规划。

进了这个圈子苦一定是要吃的但是吃过苦头之后因为运营不当组合没能红起来;甚至更惨一些最后无奈解散这是他们不想看到的。

初期是一定要“抱大腿”的不管是前世抱akb的大腿还是今生抱akb和木村的大腿这些都是必要的。但什么时候抱怎么抱这是一门学问。

利益和风险永远是并存的只能想办法尽可能把风险降到最低。

在前世即使背后有索尼这个庞然大物做后盾刚刚进入圈子的乃木坂46都是小心翼翼的仅仅一句“公式对手”摆明了抱住akb大腿的姿态都让这个组合和核心成员被人喷的不轻。

要知道这还仅仅是akb一个在日本的音乐圈刚刚用成绩和热度拿到属于自己的一席之地还被外界不少诟病的偶像团体而已。而且音乐圈它也不是全民关注的圈子。

有很多人不爱听音乐但真的没什么人不看电视的。

圈子的体量决定了粉丝基数虽然壁垒并不是那么鲜明跨界的艺人也不在少数但是真的是有大小之分的。包括木村拓哉他在做偶像时的粉丝数量虽然不低但绝不可能支撑他成为国民男神这个级别真正给他带来这些的是他跨界成为影视演员之后。

以现在木村的粉丝体量哪怕二十个人里有一个成为了木村心美的粉丝那么akb的“公式对手”这句话瞬间就会成为一个笑话。

但是不能这么玩啊……

乃木坂46毕竟是一个团队它究竟能不能消化这个巨大的体量团队里面的其他成员有没有圈粉的能力。要知道人们对于事物初期的判断只有好坏之分可以、很吸引我想继续了解就是“好”;没意思就那么普通没什么兴趣就是“坏”。

是个人都会被人诟病毕竟人无完人嘛。但是说的人少还行人要是多了那就成舆论了。


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